4 اثر از فلورانس اسکاول شین ( کتاب صوتی و با کیفیت )

اختصاصی از اینو دیدی 4 اثر از فلورانس اسکاول شین ( کتاب صوتی و با کیفیت ) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کتابی که در ایران از چاپ شصتم فراتر رفته و خوانندگان بسیاری را به خود جلب نموده است.

نویسنده‌ی آمریکایی این کتاب، سالیان بسیار در مقام هنرمند (نقاش) و خطیب، نامی بلندآوازه داشت.

افراد بی‌شماری در کلاس‌هایش شرکت می‌جستند و از این طریق، پیام معنویت را به گروهی وسیع می‌رساند. بزرگ‌ترین راز موفقیتش این بود که همواره خودش بود: ساده و صمیمی و بی‌تکلف و شوخ‌طبع.

هرگز نخواست قراردادی و ادیب مآب یا دارای نفوذی تحمیلی باشد. در ادامه می توانید توضیحات تکمیلی و لینک های دانلود را مشاهده کنید.

دانلود مقاله بررسی کیفیت سود شرکت¬ها قبل و بعد از واگذاری به بورس اوراق بهادار تهران

اختصاصی از اینو دیدی دانلود مقاله بررسی کیفیت سود شرکت¬ها قبل و بعد از واگذاری به بورس اوراق بهادار تهران دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیده

از آنجائی که محاسبه سود خالص با استفاده از مبنای تعهدی صورت می­گیرد بنابراین متأثر از روش­ها، برآوردها و تخصیص­های حسابداری است، بدین لحاظ امکان دستکاری سود توسط مدیریت وجود دارد. انگیزه مدیریت در دستکاری سود به منظور نیل به اهداف خویش (بالابردن قیمت سهام و ...) که نه تنها الزاماً با اهداف صاحبان سهام همسو نمی­باشد، بلکه در اکثریت قریب به اتفاق موارد، با آن اهداف متضاد است، صورت می­گیرد. دلیل فوق، ارزش اطلاعاتی سود خالص را که یکی از مهم­ترین معیارهای تعیین کننده قیمت سهام و ارزش شرکت می­باشد، مورد تردید قرار داده و بدین ترتیب منجر به پایین آمدن کیفیت سود شده است. لذا ارزیابی کیفیت سودآوری شرکتها یکی از مهمترین عوامل تأمین و حفظ منافع طرفین در عرضه اولیه سهام است. از آنجا که شرکت­ها بعد از ورود به بورس در محیط گزارشگری و معاملاتی متفاوتی با قبل قرار می­گیرند و ملزم به رعایت استانداردهای حسابداری می­باشند، بنابراین تحقیق حاضر به بررسی کیفیت سودآوری با استفاده از معیار ارتباط وجه نقد حاصل از عملیات و سود عملیاتی در دو محیط مختلف یعنی قبل و بعد از ورود به بورس می­پردازد. در تحقیق حاضر شرکتهایی که در سالهای 1383 الی 1386  وارد بورس اوراق بهادار تهران شده­اند مورد ارزیابی قرار گرفته­اند. نتایج تحقیق نشان می دهد که کیفیت سود در شر کت ها قبل و بعد از ورود به بورس اوراق بهادار تهران از تفاوت معنی دار برخوردار بوده و شرکت ها بعد از ورود به بورس اوراق بهادار از کیفیت سود بالایی برخوردار می باشند.

واژه های کلیدی: مبنای تعهدی، کیفیت سود، عرضه اولیه سهام، اقلام تعهدی، بورس اوراق بهادار تهران.

دانلود پایان نامه دسته بندی اختلالات کیفیت توان با استفاده از تبدیل ویولت و شبکه عصبی

اختصاصی از اینو دیدی دانلود پایان نامه دسته بندی اختلالات کیفیت توان با استفاده از تبدیل ویولت و شبکه عصبی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پایان نامه دسته بندی اختلالات کیفیت توان با استفاده از تبدیل ویولت و شبکه عصبی

در این تحقیق تلاش شده تا باابزارها و روشهای نوین پردازش سیگنال(تجزیه چند سطحی ویولتDWT) وهمچنین روش های دسته بندی هوشمند(شبکه های عصبی)انواع اختلالات کیفیت توان شناسایی ودسته بندی شوندودرقسمت بعد کوره قوس الکتریکی شبیه سازی و شکل موج خروجی به عنوان یک نمونه عملی استخراج و مورد بررسی قرارگرفته واختلال آن تعیین شود.

فهرست:

• فصل اول: کیفیت توان
• کیفیتتوان وضرورت توجه به آن
• بررسی مشخصات شکل موج
• انواع اختلالات کیفیت توان و اثرات آن بر تجهیزات مختلف
• 1-هارمونیک ها (Harmonic)
• -2فیلیکر(Flicker
• 3-عدم تعادل ولتاژ
• 4-شکاف(Notch )
• 5-نویز (Noise
• 6-پدیده های گذر(ا(Transient Phenomena
• 7-تغییرات فرکانس
• 8-کمبود ولتاژ((sag
• 9-بیشبود ولتاژ یا اضافه ولتاژ((Swell
• 10-قطع ولتاژ (Interruption(
• دستگاه های از بین برنده کیفیت توان
• راه های بهبود کیفیت توان
• فصل دوم: تبدیل موجک(Wavelet)
• مقدمه
• تبدیل
• دلایل استفاده ازتبدیل
• آنالیز چند رزولوشنه
• تبدیل ویولت یک بعدی
• تبدیل ویولت پیوسته
• رزولوشن در صفحه زمان فرکانس
• روابط ریاضی تبدیل ویولت
• عکس تبدیل ویولت
• گسسته سازی تبدیل ویولت پیوسته
• تبدیل ویولت گسسته
• فصل سوم :شبکههای عصبی مصنوعی( (Artificial Neural Network
• مقدمه
• تاریخچه
• انواع شبکه عصبی
• ایدهشبکه‌های عصبی مصنوعی (Artificial Neural Network – ANN)
• نرون مصنوعی
• ساختار شبکه‌های عصبی
• 1-لایه ورودی
• 2-لایه‌های پنهان(میانی)
• 3-لایه خروجی
• انواع اتصالات یا پیوندهای وزنی
• 1-پیشرو(feed forward)
• 2-پسرو(recurrent)
• تقسیم بندی شبکه‌های عصبی
• 1-آموزش بدون سرپرست
• 2-آموزش با سرپرست
• 3-آموزش تقویتی
• شبکه‌های عصبی در مقایسه با کامپیوترهای سنتی
• دلایل استفاده از شبکه های عصبی
• مزایای شبکه‌های عصبی
• 1-یادگیری تطبیقی
• 2-خود سازماندهی
  

• 3-عملگرهای بی‌درنگ
• 4-تحمل خطا
• 5-دسته بندی
• 6-تعمیم دهی
• 7-پایداری و انعطاف پذیری
• معایب شبکه‌های عصبی
• کاربردهای شبکه های عصبی
• 1-طبقه بندی، شناسایی و تشخیص الگو
• 2- پردازش سیگنال
• 3-پیش بینی سریهای زمانی
• 4- مدلسازی و کنترل
• 5-سیستم های خبره و فازی
• 6-بهینه سازی مسائل مالی، بیمه ، امنیتی، بازار بورس و وسایل سرگرم کننده
• 7- ساخت وسایل صنعتی، پزشکی و امور حمل و نقل
• یادگیری در شبکه های عصبی
• فرایند یادگیری
• معادله یادگیری در حالت کلی
• یادگیری شبکه
• انواع یادگیری
• 1-یادگیری با ناظر
• 2-یادگیری تشدیدی (تقویتی)
• 3-یادگیری بدون ناظر
• الگوریتم پس انتشار خطا((Back-Propagation
• الگوریتم LM درشبکه های عصبی
• الگوریتمهای بهینه سازی
• روش تندترین شیب
• نرخ های یادگیری پایدار( (Stable  Learning rates
• مینیمم سازی در طول یک خط
• روش نیوتن
• الگوریتم (LM(Levenberg-Marquardt
• الگوریتم اساسی ((Basic Algorithm
• شاخص عملکرد و محاسبه ژاکوبین
• شبکه عصبی احتمالی(PNN)
• مزایای شبکه عصبی احتمالی
• معایب شبکه عصبی احتمالی
• تئوری
• تخمین تابع چگالی احتمال
• آموزش شبکه عصبی احتمالی
• موارد استفاده از
• فصل چهارم: فرآیند تحقیق
• مقدمه
• شرح فرآیند تحقیق
• جدول نتایج
• مقایسه با دیگر روش ها
• شبیه سازی کوره قوس القایی
• کوره قوس الکتریکی
• نتیجه نهایی تحقیق
• منابع ومراجع

مقاله آماده با موضوع تاثیر رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان بر کیفیت خدمات(فرمت word) و 33صفحه

اختصاصی از اینو دیدی مقاله آماده با موضوع تاثیر رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان بر کیفیت خدمات(فرمت word) و 33صفحه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله آماده با موضوع تاثیر رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان بر کیفیت خدمات(فرمت word)

با توجه به تغییرات تدریجی که در صنعت بانکداری به وجود آمده و به دلیل رقابت زیاد بین آنها و اینکه در این تحقیق رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان بر کیفیت خدمات می باشد که با توجه به ابعاد آن از ۹ فرضیه جهت دقت در کار که مبین این است که آیا بین رفتار شهروندی و کیفیت خدمات رابطه وجود دارد و اهداف این تحقیق بررسی ابعاد رفتار شهروندی سازمانی کارکنان بر کیفیت خدمات بانک پاسارگاد و بررسی تأثیر رضایت شغلی بر رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان و ارائه راه کارهایی به بانک پاسارگاد جهت افزایش رفتارهای شهروندی در جهت بهبود کیفیت خدمات می باشد و روش گردآوری اطلاعات در این تحقیق میدانی و از پرسشنامه برای گردآوری اطلاعات در این تحقیق میدانی و از پرسشنامه برای گرد آوری اطلاعات استفاده شده و برای تجزیه تحلیل اطلاعات از آمار توصیفی و استنباطی که با استفاده از نرم افزار SPSS و LISREL انجام می شود و برای پایایی پرسش نامه نیز از آلفای کرومباخ و میزان تبیین پذیری هر متغیر توسط سوالات تحقیق از مدل تحریری و بررسی فرضیات از معادلات ساختاری استفاده شده و این مقاله نشان می دهد که رضایت مندی شغلی کارکنان و اعتماد مدیر به نحو قابل ملاحظه ای با رفتار شهروندی سازمانی در ارتباط بوده و فعالیت بیشتر OCB رابطه مستقیم و مثبتی بر کیفیت خدمات دارد.

بین رضایت شغلی و نوع دوستی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین رضایت شغلی و جوانمردی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین رضایت شغلی و آداب مدنی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین اعتماد و نوع دوستی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین اعتماد و آداب مدنی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین اعتماد و جوانمردی رابطه مثبت وجود دارد؟

بین نوع دوستی و کیفیت خدمات رابطه مثبت وجود دارد؟

بین آداب مدنی و کیفیت خدمات رابطه مثبت وجود دارد؟

بین جوانمردی به طور مثبتی بر کیفیت خدمات رابطه مثبت وجود دارد؟

فرضیه های تحقیق:

رضایت شغلی بر نوع دوستی تاثیر دارد.

رضایت شغلی بر آداب مدنی تاثیر دارد.

رضایت شغلی بر جوانمردی تاثیر دارد.

اعتماد بر نوع دوستی تاثیر دارد.

اعتماد بر آداب مدنی تاثیر دارد.

اعتماد بر جوانمردی تاثیر دارد.

نوع دوستی برکیفیت خدمات تاثیر دارد.

آداب مدنی بر کیفیت خدمات تاثیر دارد.

جوانمردی بر کیفیت خدمات تاثیر دارد.

کلمات کلیدی : صنعت بانکداری، رفتارهای شهروندی سازمانی کارکنان، رفتار شهروندی و کیفیت خدمات ، تأثیر رضایت شغلی بر رفتارهای شهروندی سازمانی ،بهبود کیفیت خدمات ، روش گردآوری اطلاعات ، تجزیه تحلیل اطلاعات از آمار توصیفی و استنباطی ، آلفای کرومباخ ، رضایت مندی شغلی کارکنان ، مشتری مداری، کیفیت خدمات در بانک، نقش بازاریان در رضایت مشتریان، اصول مدیریت کیفیت

تصاویری با کیفیت با موضوع امام زمان(عج) ــ بخش دوم

اختصاصی از اینو دیدی تصاویری با کیفیت با موضوع امام زمان(عج) ــ بخش دوم دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سلام این مجموعه ی زیبا نیز دارای 42 تصویر با کیفیت می باشد.