مقاله چگونگی رسمیت و لازم الاجرا شدن معاهدات در حقوق کنونی جمهوری اسلامی ایران

اختصاصی از اینو دیدی مقاله چگونگی رسمیت و لازم الاجرا شدن معاهدات در حقوق کنونی جمهوری اسلامی ایران دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این محصول در قالب ورد و قابل ویرایش در 63 صفحه می باشد.

چگونگی رسمیت یافتن و لازم الاجرا شدن معاهدات در حقوق کنونی ایران

برای آگاهی یافتن از هر مطلب ، عنوان و موضوعی اقتضاء دارد ابتداً در راستای شناخت اجمالی آن به تعریف و شناسایی آن توضیحاتی ارائه شود لذا در همین رابطه نخست لازم میدانم در خصوص کلمه “ معاهده ” توضیحاتی را ارائه و سپس در خصوص معانی مرتبط و اصطلاحی آن توضیحاتی را داشته باشم .

نخست کلمه معاهده

معاهده به معنای عهد و سوگند و پیمان و شرط . با یکدیگر عهد کردن . پیمان نمودن با کسی و سوگند خوردن . با کسی عهد کردن اسم نوعی از عقد صلح بین مسلمانان و غیر مسلمانان است که پیش از جنگ و یا به عنوان ختم جنگ منعقد می شد و نتیجه آن صلح موقت است . ( به عکس عقد ذمه ) و در متن عقد باید مدت آن معلوم گردد و عقد مذکور استقلال سیاسی خصم را از بین نمی برد و طرف این عقد ممکن است ذمی یا غیر ذمی باشد و پس از انعقاد عقد ، طرف را معاهد نامیده اند ، به جای معاهده لغت مهادنه هم به کار رفته است در ترمینولوژی حقوقی تالیف دکتر جعفری لنگرودی به معنی عهد ( در مقابل نذر ) است و همچنین در اصطلاح حقوق بین المللی به معنی قرارداد بین المللی است .(1) معاهده معادل Traite در زبان فرانسوی و Treaty در زبان انگلیسی می باشد .

• لغتنامه دهخدا ص 681 ج 44

تعریف معاهده در حقوق بین الملل ، حقوق ایران و فقه اسلامی

الف – در حقوق بین الملل

قبل از تدوین کنوانسیون وین 1969 درباره حقوق معاهدات ، اکثر حقوقدانان از “ معاهده ” به عنوان مفهوم کلی و وسیله ای عام که کشورها بین خود با صور و اشکال متفاوت ایجاد الزام می کنند ، یاد می نمودند ، ( مانند اوپنهایم توسط اوترپاخت حقوق بین الملل 12 شماره 491 تا 554 و 569 تا 580 ، ص 877 به بعد و شارل روسو ) ولی کنوانسیون مزبور در ماده 2 معاهده را نوعی “ توافق بین المللی ” تلقی نموده و مفهوم محدودتری را برای آن شناخته است و ذیلاً به تعریف این دو واژه می پردازیم .

فهرست مطالب

چگونگی رسمیت یافتن و لازم الاجرا شدن معاهدات در حقوق کنونی ایران
تعریف معاهده – توافق بین المللی
معاهده بین المللی
آزادی در کتبی بودن معاهده – انعقاد معاهده بین تابعان حقوق بین الملل
معاهده مشمول حقوق بین الملل – دو یا چند جانبه بودن معاهده
تعریف معاهده در حقوق ایران – در حقوق بین الملل اسلامی
انواع معاهدات در حقوق ایران
معاهدات رسمی ( عهدنامه – مقاوله نامه – موافقت نامه – پیمانهای مربوط به اتحادیه های بین المللی)
تفاهم نامه های بین المللی و انواع آن
مراحل تنظیم معاهدات رسمی در حقوق ایران
مذاکرات و امضاء مقدماتی
تصویب در مجلس – تائید شورای نگهبان – امضاء رئیس جمهور
انتشار در روزنامه رسمی کشور
مبادله اسناد تصویب معاهده
مبادله اسناد تصویب شده
زمان لازم الاجرا شدن معاهده

تحقیق درباره شرایط لازم برای دریافت مدرک CCNA

اختصاصی از اینو دیدی تحقیق درباره شرایط لازم برای دریافت مدرک CCNA دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 94

شرایط لازم برای دریافت مدرک CCNA ‍CCNA ( برگرفته از  Cisco Certified Network Associate ) ، اولین مدرک معتبر شرکت سیسکو در رابطه با شبکه است که می توان آن را پیش نیاز سایر مدارک این شرکت در نظر گرفت . علاقه مندان به دریافت این مدرک می بایست دارای مجموعه ای از  قابلیت ها باشند :

نصب ، پیکربندی و مدیریت شبکه های محلی ( LAN ) و شبکه های گسترده ( WAN )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل IP ( برگرفته از  Internet Protocol )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل IGRP ( برگرفته از  Interior Gateway Routing Protocol  )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل  EIGRP ( برگرفته از Enhanced IGRP )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل  OSPF ( برگرفته از Open Shortest Path First )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل PPP ( برگرفته از Point-to-Point Protocol  )

آشنائی و قابلیت پیکربندی  ISDN  ( برگرفته از  Integrated Services Digital Network  )

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل Frame Relay 

آشنائی و قابلیت پیکربندی پروتکل RIP ( برگرفته از Routing Information Protocol )

آشنائی و پیکربندی شبکه های محلی مجازی VLAN ( برگرفته از  virtual LANs  )

آشنائی با مفاهیم اساسی اترنت

آشنائی و پیکربندی لیست های دستیابی

نصب و پیکربندی یک شبکه

بهینه سازی WANs به کمک راه حل های مبتنی بر اینترنت  با استفاده از ویژگی هائی نظیر فیلترینگ و لیست های دستیابی و DDR ( برگرفته از dial-on-demand routing  )  به منظور کاهش پهنای باند و هزینه WAN  

چگونه می توان مدرک CCNA را دریافت نمود ؟ اولین مرحله برای دریافت مدرک CCNA ، شرکت در آزمون شماره  801  - 640 و کسب نمره قبولی است  .شرکت سیسکو برای دریافت مدرک CCNA این امکان را نیز برای متقاضیان فراهم نموده است که در مقابل یک آزمون در دو آزمون جداگانه شرکت نمایند:

640-811 ICND (  Interconnecting Cisco Networking Devices )

640-821 INTRO

تصمیم در خصوص شرکت در دو آزمون  فوق و یا شرکت در یک آزمون ( شماره  801  - 640 )  با متقاضی است . بدیهی است که علاقه مندان به دریافت مدرک CCNA  با شرکت در دو آزمون می بایست هزینه بیشتری را پرداخت نمایند . از طرف دیگر، با تقسیم مطالب و شرکت در دو آزمون جداگانه شرایط مطلوبتری برای علاقه مندان فراهم می‌ گردد ( کاهش حجم مطالب ) .در صورت حضور در کلاسی که شما را برای آزمون شماره  801  - 640 آماده می نماید ، می توان در صورت تمایل در دو آزمون جداگانه شرکت و موفق به کسب مدرک CCNA گردید .

ماهیت و نحوه سوالات آزمون

 آزمون CCNA شامل 50 سوال ( و شاید هم بیشتر ) است که می بایست در مدت زمان 90 دقیقه به آنها پاسخ داده شود ( این احتمال وجود دارد که زمان فوق کمتر هم در نظر گرفته شود ) . توجه داشته باشید که اعداد اشاره شده ممکن است تغییر یابد و هر آزمون شرایط مختص به خود را داشته باشد . برای موفقیت در آزمون می بایست به 85 درصد سوالات  پاسخ صحیح داده شود ( کسب حداقل نمره 85 ) . 

پاسخ برخی سوالات ( خصوصا" سوالات چند گزینه ای در رابطه با گرامر دستورات ) ، ممکن است در اولین مرحله مشابه و یکسان بنظر آید . بدیهی است که در زمان پاسخ به سوالات ، می بایست هم صورت مسئله و هم پاسخ های مربوطه به دقت مطالعه گردند. 

توجه داشته باشید که پاسخ صحیح ، پاسخ مورد نظر شرکت سیسکو می باشد . در برخی موارد ممکن است بیش از یک پاسخ مناسب برای یک سوال خاص مطرح شده باشد ولی گزینه صحیح ، پاسخی است که سیسکو آن را توصیه نموده است . 

نکات کلیدی برای دریافت مدرک CCNA (بخش اول) ‍CCNA ( برگرفته از  Cisco Certified Network Associate  )  اولین مدرک معتبر شرکت سیسکو در رابطه با شبکه است که می توان آن را پیش نیاز سایر مدارک این شرکت در نظر گرفت . علاقه مندان به دریافت این مدرک می بایست توانمندی خود را در زمینه های متعددی افزایش دهند .در این مطلب به برخی نکات کلیدی و مهم به منظور افزایش آمادگی علاقه مندان جهت شرکت در آزمون های CCNA اشاره می گردد .  

نکته اول : اولین مزیت bridging ، افزایش پهنای باند قابل دسترس بر روی یک سگمنت شبکه است ، چراکه با این کار تعداد دستگاه های موجود در یک collision domain کاهش می یابد . از واژه bridging قبل از معرفی هاب و  روتر در شبکه استفاده  می گردید . بنابراین طبیعی است که برخی افراد از bridge  به عنوان سوئیچ یاد کنند . در واقع ، سوئیچ و bridge دارای عملکردی مشابه و یکسان می باشند ( کلیات کار ) و این دو دستگاه شبکه ای  collision domain در یک شبکه LAN را کاهش می دهند . به عبارت دیگر ، سوئیچ اساسا" یک bridge چندین پورت با قدرک اداراک بیشتری است .دو دستگاه فوق دارای تفاوت هائی نیز می باشند. به عنوان نمونه ، سوئیچ ها به منظور انجام وظایف خود دارای امکانات مدیریتی و قابلیت های پیشرفته ای می باشند . در اغلب موارد bridge صرفا" دارای یک ، دو  و  یا چهار پورت می باشد. 

نکته دوم : سوئیچ ها ، بریج های چند پورته ای با سرعت بالا می باشند که دارای قابلیت هائی نظیر bridge  بوده  و معمولا" دارای تعداد پورت بیشتری می باشند . هر پورت

تحقیق درباره رهنمون های لازم پیشگیری از بروسلوز برای کارگران کارخانه بسته بندی گوشت

اختصاصی از اینو دیدی تحقیق درباره رهنمون های لازم پیشگیری از بروسلوز برای کارگران کارخانه بسته بندی گوشت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 7

رهنمون های لازم پیشگیری از بروسلوز برای کارگران کارخانه بسته بندی گوشتترجمه و گردآوری : علیرضا لطفی ( مهندسی علوم دامی – دانشگاه آزاد اسلامی واحد شبستر)[e-mail]

مقدمهبروسلوز یک نوع بیماری است که ممکن است از حیوانات به انسان منتقل شود. اما در مورد انتقال آن از انسان به انسان هنوز به موردی برخورد نشده است. وقتی که وضعیت های شیوع بروسلوز توسط پزشکان گزارش می شود می بینیم که شیوع بیماری عمدتا توسط سهل انگاری دامپروران ، کارکنان کشتارگاه و بسته بندی گوشت و گهگاه دامپزشکان رخ می دهد. به همین دلیل دقت ما بر روی ممارست در کار و بهداشت شخصی خوب در کار می باشد. نحوه شیوع بیماریبروسلوز می تواند از دامها به انسان با لمس کردن دام و یا در حین کشتار از سه طریق سرایت نماید : تماس ،خوردن و استنشاق مورد اول (تماس) از طریق تماس بریدگی یا زخم پوست با گوشت دام تازه ذبح شده صورت می گیرد،یا وقتی که مخاط بینی ، لب ها و چشم انسان با ذرات معلق مایعات بافتهای دام تماس می یابد.سرایت از طریق خوردن ، ممکن است با نوشیدن شیر خام یا خوردن گوشتی که خوب نپخته است ویا با مصرف لبنیات دامی (پنیر) که دارای عامل بیماری می باشد صورت بگیرد. در کارخانجات بسته بندی گوشت منابع اصلی انتقال عامل بیماری از راه دهان (خوردن) ناخن خایی کارگران،خوردن ویا کشیدن سیگار با دستی که با آن کار می کنند و مرتبا با مایعات بافتی دام در تماس است،می باشند.انتقال از طریق تنفس ممکن است با استنشاق هوای دارای قطرات مایع حاصل از بافتهای بدن صورت می گیرد.علائم عمده بیماریعلائم گزارش شده بروسلوز در بیماران عبارتند از:تب ، سردی ، دردهای مفصل ، عرق ، دردهای بدن ، ضعف ، کاهش- وزن ، سردرد ، بی اشتهایی و افسردگی ممارست های کاریاین رهنمود ها آزمایش همه گاوهای ماده پرورشی را در حراجی ها و کشتارگاهها و همچنین هرساله تست گاوهای شیری را لازم می بیند. دامها سروپوزوتیو با بریدن یکی از گوشها و یا نشان گذاری بر روی گوش از سایر دامها متمایز می شوند.• گاوها دو تست لخته خون مثبت و تست چرخه شیر برای بروسلا آبرتوس دارند.مطالعات نشان می دهند که ریسک سرایت به کارگران با افزایش تراکم و تجمع ارگانیسم های بروسلا در محل کار افزایش می یابد.به همین دلیل ما توصیه می کنیم:1- کشتار روزانه گاوهای سروپوزوتیو باید روزانه کمتر از 20 الی 25 راس باشد. زیرا کمتر از این تعداد تمرکز ارگانیسم های بروسلوز را پایین آورده و برای ایجاد بیماری بروسلوز کافی نخواهند بود و همچنین شانس کمتری برای سرایت به کارگران خواهد بود.2- گاوهای گله حاوی بروسلوزیس بایستی در پایان کار کشتار شوند. کارهای انهدام و یا تقلیل ارگانیسم های بروسلا در زمان استراحت شیفت کاری صورت بگیرد.3- بین دامهای سروپوزوتیو یک فضای لاشه بایستی نگهداشته شود تا جایی که ذرات معلق در هوای بین دو فضا نتوانند انتقال یابند.4- دست زدن به جنین گاو سروپوزوتیو یا گاوی از گله سروپوزوتیو بایستی خیلی کم انجام شود. 5- رحم به طور کلی درآورده شود و قبل از این کار باز نشود.6- غدد پستانی بدون برش در داخل درآورده شود و گره های لنفاوی بالای پستان دست نخورده و بدون برش بماند.7- به هنگام کشتار گاو سروپوزوتیو یا گاودیگر از همان گله،کارگرانی که در جایگاه ذبح هستند دارای ریسک بالایی برای استنشاق ذرات پخش شونده یا ریختن این مواد هستند ، بایستی عینک های حفاظ دار و یا عینک های ایمنی با محافظ جانبی به چشم بزنند و ماسک تنفسی برای جلوگیری از استنشاق ذرات معلق داشته باشد.بهداشت شخصیبرای جلوگیری از انتقال توسط خوردن :• خوردن، نوشیدن و سیگارکشیدن در محل کار مجاز نباشد.• کارگران باید دستهای خود را قبل از ترک محل کار به طورکامل با آب و صابون بشویند.کمک های اولیه1– لوازم کمک های اولیه بایستی در محلی قرار بگیرد که در هنگام رخ دادن اتفاقی به سرعت و به سهولت در دسترس باشد.2– لوازم شستشوی چشم در جای مناسبی قرارگیرد تا در هنگام ریزش مواد به چشم ، مطمئن باشیم که به سرعت می توان اقدامات لازم را انجام داد.3– درصورت برخورد خون،مدفوع و یامایعات بافتی دام به صورت ،به سرعت با مقادیر زیاد آب شستشو شود. در صورت وقوع جراحت چشم یا در صورت سوختگی ، انجام مراقبت های پزشکی ضروری است.4– برش های ایجاد شده با چافو ، استخوان ، سوراخ ها ، خراشیدگی ها بی – درنگ گزارش شده و تحت اقدامات کمک های اولیه قرار گیرد. به هرحال وقتی که گاوهای سروپوزوتیو ذبح می شوند کمک های اولیه حتی در صورت ظهور کوچکترین زخم انجام شود.5– زخم های باز باید کاملا تمیز شود و با یک ماده ضدعفونی کننده ضدعفونی شده و با زخم بند ضد آب مناسبی بسته شود، جاهای بسیار مرطوب بایستی با لاستیک دستکش پوشانده تا اطمینان داشت که خشک می ماند.آموزش کارگراندر ابتدای استخدام کارگران ، کارگران تازه استخدام شده بایستی از موارد زیر اطلاع داشته باشند :

تحقیق نکاتی اصولی و لازم جهت برنامه ریزی ورزشی

اختصاصی از اینو دیدی تحقیق نکاتی اصولی و لازم جهت برنامه ریزی ورزشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تحقیق نکاتی اصولی و لازم جهت برنامه ریزی ورزشی 12 ص با فرمت word 

نکاتی در مورد تمرین های استقامتی

• بدون در نظر گرفتن برنامه تناسب اندام باید در ورزش های هفته ای خود انواع مختلف تمرین های قدرتی را بگنجانید. اینگونه تمرینات برای حفظ سلامت فرد از اهمیت بالایی برخوردار می باشند. در همین سایت مقالاتی وجود دارند که بیشتر بر روی فواید اینگونه تمرینات متمرکز هستند. در صورت تمایل می توانید مرور کوتاهی بر روی آنها داشته باشید.

دانلود مقاله شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم

اختصاصی از اینو دیدی دانلود مقاله شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مشخصات این فایل
عنوان: شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم
فرمت فایل : word( قابل ویرایش)
تعداد صفحات: 55

این مقاله درمورد شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم می باشد.

خلاصه آنچه در مقاله شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم می خوانید :

مفهوم حضانت و معنی ولایت
سؤال: پیرمرد 60 ساله‌ای هستم که پسر جوانم در جریان یک حادثه رانندگی، کشته شده است. فرزند صغیر آن ناکام اکنون نزد مادش زندگی می‌کند که او نیز زن جوانی است و چون شاغل هم هست نمی‌تواند آنطور که باید و شاید به بچه برسد . با ین حال از اینکه نوة عزیز ما در اختیار من و همسرم قرار دهد، جداً خودداری می‌ورزد. من و همسرم از مال دنیا فقط همین پسر ناکام را داشتیم که از خود محروم شده‌ایم. اکنون حق خود می‌دانیم که فرزندش را در کنارمان داشته باشیم و جای خالی فرزند را در سالهای پیری و کهولت با نوه پر کنیم. از آنجا که مادر طفل، شخصاً از فرزند خودش نگهداری نمی‌کند و او را گاهی به مهد کودک می‌فرستند و گاهی به جدة مادری می‌سپارد آیا ما می‌توانیم به کمک قانون حضانت، نگهداری از نوة عزیزمان را به عهده گرفته و قدم او را روی چشم خود بگذاریم؟ و اگر می‌توانیم چگونه؟
جواب: طبق احکام، مقررات و فتاوی که ناظر بر امور خانواده است تا هنگامی که مادر در قید حیات است و عقل او هم مورد تأیید است، جد پدری استحقاق ندارد نوه را تحت «حضانت» خود قرار دهد. مادر طفل ملزم است که عهده‌دار حضانت کودک خود باشد و نمی‌تواند از انجام این وظیفه حتمی طفره رود و حضانت را به دیگری واگذار کند. چنانچه یک چنین مادری از ایفای تکلیف حضانت که ملزم به انجام آن است خودداری کند بایستی دادگاه مادر را ملزم کند که به تکلیف حضانت عمل کند.
اما در خصوص سؤالی که شما مطرح کرده‌اید لازم است توضیح دهیم که اقدامات مادر طفل آنگونه که شرح داده‌اید، امتناع از حضانت تلقی نمی‌شود. چون نگهداری بچه، به وسیله جده مادری یا مهد کودک، واگذاری حضانت به غیر محسوب نمی‌شود. زیرا اصل بر نظارت مادر در امور خاص حضانت و نگهداری و تربیت است که در این حالت، خدشه دار نشده است. مادر بر امور کودک نظارت دارد و شما نمی‌توانید استفاده از جد مادری یا مهد کودک و پرستار و اقربای نزدیک را دلیل و مجوزی برای سلب حضانت از او اعلام کنید. در شرایط زندگی امروزی، مادرانی که کارمند یا کارگر هستند یا به بیماری مبتلا شده‌اند و به بستری شدن در بیمارستان نیاز وافر دارند یا ناگزیرند چند روزی را در مسافرت بسر برند، ناچار از کمک دیگران برای ایفای تکالیف ناشی از حضانت بهره‌مند شوند. این گونه اقدامات، به هیچ عنوان امتناع یا انصراف از حضانت شناخته نشده و موجبت قانونی جهت سلب حق حضانت از مادران را فراهم نمی‌سازد.
بهتر است با مادر طفل در امور مربوط به تربیت و رفاه نوة‌ خود، همکاری دوستانه داشته باشید و مساعدت خود را دریغ نفرمائید.

سئوال: من و شوهرم با یکدیگر اختلاف داریم و هر دو پس از چند سال نزاع و کشمکش، سرانجام به این نتیجه رسیده‌ایم که با طلاق به این نزاع و زد وخورد، خاتمه دهیم. ما هر دو برای نگهداری از بچه‌ها و تأمین خواسته‌ها و نیازهای آنها بعد از طلاق توافق کرده‌ایم و شوهرم می‌خواهد بچه‌ها را به من بدهد به شرطی که دیناری بابت نفقه آنها بپردازد. من نیز تصمیم دارد بعد از طلاق دست بچه‌هایم را بگیرم و از ایران بروم. آیا طبق قانون و در حالی که شوهرم بچه‌ها را به من داده است، می‌توانم این کار را بکنم؟
جواب: هر چند شوهر شما حاضر است بچه‌ها را بعد از طلاق به شما بدهد، اما شما باید از هم اکنون بدانید که این موافقت فقط حق حضانت فرزندان مشترک را شامل می‌شود. بهتر است مقدمتاً مفهوم حضانت را بشناسید و بعد توافق نامه را امضاء کنید. در حقوق اسلام، به نگاهداری و تربیت فرزندان «حضانت» گویند و حقوق مدنی ایران که از فقه اسلامی گرفته شده و تحت تأثیر آن قرار گرفته است، با مفاهیم فقه اسلامی، منطبق است. قانون مدنی ایران، نگاهداری اطفال را ، هم حق و هم تکلیف والدین اعلام میکند و مفهوم حضانت عبارت است از به کار بردن وسایل لازم برای بقاء و نمو و بهداشت جسمی و روحی طفل مانند غذا دادن، پوشانیدن لباس، تمیز نگاهداشتن طفل، شستشوی لباس، نظافت محل زنگی طفل . . .  و به طور کلی آنچه که سن طفل اقتضاء آن را  دارد. مثلاً چنانچه طفل بیمار بشود بردن او نزد پزشک و خوراندن دارو و انجام پرستاری‌های لازمه نیز از مصادیق نگهداری و حضانت محسوب می‌شود. بعد از طلاق برای حضانت یعنی نگهداری طفل، مادر تا دو سال از تاریخ ولادت، حق دارد فرزند پسر را در اختیار (حضانت) داشته باشد اما فرزند دختر تا هفت سالگی در حضانت مادر است. گاهی زن و شوهرها توافق میکنند خارج ازن اصل و قاعدة قانونی برای فرزندان مشترک، ترتیب دیگری اتخاذ کنند. آنها غالباً به موجب خواست و اصرار زن قبول می‌کنند اطفال مشترک. ترتیب دیگری اتخاذ کنند. آنها غالباً به موجب خواست و اصرار زن قبول می‌کنند اطفال مشترک اگر پسر باشند بعد از 2 سالگی و هر گاه دختر باشند بعد از  7 سالگی هم تحت حضانت مادر، متأسفانه مادران معمولاً نمی‌دانند مفهوم دقیق حق حضانت که بسیار محدود است چیست. لذا آن را با حق «ولایت» و «سرپرستی» که در انحصار مطلقة پدر، و جد پدری است و بسیار وسیع است، اشتباه میکنند. حق ولایت و سرپرستی که خاص مردان است چنان وسیع و نامحدود عمل میکند که شما بانوی سؤال کننده و دیگر زنانی که با این سؤال سر و کار دارند نمی‌توانند از آثار اجتناب ناپذیر آن، شانه خالی کنند. یکی از اختیارات پدر که ناشی از اقتدار او بر پایه حق سرپرستی و ولایت بر فرزندان است، ضرورت اجازة‌ پدر برای خروج فرزندان زیر 18 سال از ک شور است. اداره گذرنامه به فرزندان زیر 18 سال، تا وقتی که موافقت پدر برای خروج آنها از کشور روی پرونده قرار نگرفته است، اجازة خروج نمی‌دهد. بنابراین چنانچه شما بچه را بعد از طلاق، به موجب موافقت شوهر در حضانت خود داشته باشید و دیناری هم بابت نفقه مطالبه نکنید، نمی‌توانید طفل یا اطفال مشترک را بدون اجازه کتبی و رسمی پدر از کشور خارج کنید.
در حالی که پدر بر اساس حق ولایت و سرپرستی که قابل تفویض هم نیست حاکم بر کلیه امور مالی و مهم مربوط به فرزندان خویش است، شما فقط در حدود حق حضانت میتوانید به نگاهداری بچه‌ها و نظارت بر امور مربوط به آنها ادامه دهید. توصیه ما این است که پیش از وقوع طلاق و امضاء، ذیل توافق‌نامه و صورتجلسه مربوط بر سطح اطلاعات و آگاهی خودتان در زمینه حقوق و تکالیفی که نسبت به فرزندانتان دارید بیفزائید.
نظر به این که دو مفهوم «حضانت» و «ولایت» معمولاً و در جریان اختلافات خانوادگی با یکدیگر اشتباه می‌شوند و غالباً زنان به لحاظ عدم آگاهی در خصوص این مفاهیم، گمراه شده و نمی‌توانند در لحظه‌های حساس و سرنوشت ساز درست تصمیم‌گیری کنند.
...

بخشی از فهرست مطالب مقاله شرایط ضمن عقد یا عقد خارج لازم

جهیزیه
قابلیت صحی برای ازدواج
در موانع نکاح
در نکاح منقطع
در حقوق و تکالیف زوجین نسبت به یکدیگر
در انحلال عقد نکاح
در طلاق مبحث اول- در کلیات
در اقسام طلاق
کتاب هشتم- در اولاد
در نسب
در نگاهداری و تربیت اطفال
در ولایت قهری پدر و جد پدری
کتاب نهم – در خانواده
فصل اول – در الزام به انفاق
در غایب مفقودالاثر
در موارد عزل قیم
فصل پنجم- در خروج از تحت قیمومت
پاسخ به سوالات حقوقی شما
حق اختیار مکان
نفقه حق مسلم است
مفهوم حضانت و معنی ولایت
ارث زن در ازدواج موقت . . . ؟!
قوانین قیمومیت مادران