مقدمه
در چند دهه گذشته، گسترش تکنیکهای جدید حسابداری در تمامی رشته ها و کاربرد آن، نوآوری و دگرگونیهای بسیاری را در زمینه های اقتصادی و بازرگانی پدید آورده است . به خوبی آشکار است که حسابداری شرکتها نیز طی سالهای اخیر، تحولات شگرفی را پذیرا شده و، علاوه بر ارائه اطلاعات و ارقام مربوط به عملکردها، توانسته است با بهره گیری از روشهای جدید، به فرانگری پرداخته و جهت حرکت موسسات بازرگانی و شرکتهای دولتی و غیر دولتی را به نحو مشخصی ترسیم نماید .
مدیریت مالی - حسابداری
فایل Word و قابل ویرایش میباشد
53 صفحه
مقدمه:
از شرکت قند اصفهان اطلاعات دقیقی راجع به تاریخچه ی این شرکت در دسترس نبوده است. اما این شرکت جزء شرکتهای سهامی بوده است و در تمام سال های 81 و 82 و 83 مالیات داشته و هیچ گاه معاف از مالیات نبوده است و شرکت قند بیستون که در تهران - منطقه 3- شریعتی - بالاتر از تقاطع میرداماد - ک بهشت یک – پ واقع است فعالیت شغلی اش حول محور غذایی : قند و شکر – تولید می باشد این شرکت هم جزء شرکت سهامی می باشد و این شرکت هم در تمامی سال ها اعم از سال 81 و 82 و 83 هیچ گاه از فعالیت مالیاتی برخوردار نبوده است و در تمام سال ها مالیات پرداخت کرده است. شرکت قند پارس هم که جزء شرکت های سهامی می باشد با مدیریت آقای نجاران به فعالیت مشغول است این شرکت در تهران منطقه 6 – مطهری ( تخت طاووس ) – خ کوه نور – خ یکم – پ 28 مشغول به کار می باشد. این شرکت در تمامی سال های 81 و 82 و 83 از معافیت مالیاتی برخوردار بوده است.
گزارش از قند اصفهان ( تحلیل کارشناس بورس) :
در فهرست سهامداران عمده این شرکت نام صبا تامین دیده می شود که تقریباً نکته منفی برای این سهم محسوب می شود .
چون حرکتهای صبا تامین بر روی سهام پرتفوی خود گاهی با یکسال تاخیر انجام می شود و غالباً باقی سال سهم درصف فروش به سر می برد از نکات مثبت این سهم حضور بنیاد جانبازان در جمع سهامداران عمده این شرکت می باشد که به خودی خود شرکت را بارانت فروش محصولات با دغدغه کمتر به زیر مجموعه های بنیاد روبرو ساخته است این شرکت با ظرفیت جذب 4000 تنی چغندر و تبدیل آن به قند و شکر سببب شد که از این لحاظ رتبه برتر در کشور را ؟؟؟؟؟؟؟ در سال مالی 29/12/85 مقدار 420 هزار تن چغندرخریداری و تعدیل نمود که باز هم در کشور حائز رتبه برتر جذب چغندرقند شد. این سهم بابت هر سهم بیش از 100 تومان سود انباشته دارد. این شرکت هم اکنون با مشکل عدم فروش محصول شکر خود تا پایان سال مالی مذکور روبرو بوده است و لیکن سود 310 تومانی خود را به وسیله فروش محصول قند تولیدی و همچنین فروش ساختمان از دارایی های ثابت خود و نیز تصفیه شکر خام کارمزدی محقق کرده است. این شرکت تا کنون با کمبود شدید نقدینگی روبرو بود به طوری که تا کنون سود سهاداران سال مالی 29/12/84 خود را پرداخت نکرده است که خوشبختانه اخیراً با تسویه حساب برخی از طلبهای خود نقدینگی در شرکت ایجاد شده است. از نکات بسیار مبهم این سهم به مانند سهام دیگر این صنعت مشخص نبودن آینده آن به جهت نامشخص بودن سیاستهای دولت در قبال این صنعت است که سرمایه گذاری و مجمع رفتن با این سهم را کمی دچار ابهام می نماید .
خلاصه
اکثر شهرهای ایالات متحده با روش های ( فرم های ) شهردار ـ شورا و یا شورا ـ مدیر دولت با حرکتی تدریجی به سمت شهرهای شورا ـ مدیر اداره می شوند . مدلسازی نظری نشان می دهد که روش شورا ـ مدیر کارآمدتر است چون مدیر شهر انگیزه های بیشتری برای افزایش عملکرد مالی و حسابداری نسبت به شهردار به عنوان مدیر اجرایی دارد . به هر حال ، دو عامل بسیار مهم برای مقایسة شهرداری ها وجود دارد ( مطرح شده است ) . از اواسط دهة 1980 ، قوانین ( مقررات ) دولت مرکزی و محلی سخت تر ( تشدید ) شد . ضمناً ( در عین حال ) شرایط اقتصادی به طور چشمگیری بهبود یافت . از این رو دو عامل مذکور برای ارزیابی شرایط مالی و حسابداری در شهرهای بزرگ ( کلان ) مناسب تر بودند . هدف این مقاله بررسی اهمیت ساختار دولت در زمینة میزان افشای حسابداری و شرایط اقتصادی براساس نمونه هایی از شهرهای بزرگ از اوایل دهة 1980 و اواسط دهة 1990 می باشد . یافته ها این نظریه که شهرهای مدیر شهری در واقع بیش از شهرهای شهردار ـ شورا براساس ابعاد مهم بررسی شده در آزمون های تک متغیری و چند متغیری عمل می نماید ، را تأیید می کنند .
چکیده:
امروزه، آنچه که سازمانها را از هم متمایز می سازد، گذشته از سرمایه، تکنولوژی و مواد اولیه ای که در اختیار دارند، نیروی انسانی، آنهم نیروی انسانی متخصص و کارآمد است که در واقع می توان آنرا مهمترین عامل مؤثر در موفقیت یا شکست سازمانها دانست. یک سازمان نوعی ممکن است که در عین داشتن منابع غنی و صرفاٌ به خاطر نداشتن نیروی انسانی کارآمد، در عرصه کسب و کار حرفی برای گفتن ندارد و در مقابل، سازمان دیگری، فقط و فقط با تکیه بر نیروی انسانی متخصص و کارآمد خود و با بکارگیری منابعی اندک، گوی سبقت را از دیگر رقبا ربوده است. با توجه به اهمیت روزافزون عامل انسانی در سازمانها و در فرآیند کسب و کار، ضرورت تعیین و برآورد ارزش واقعی خدماتی که توسط این منبع ارایه می شود، بیش از پیش احساس می گردد و به عنوان اصلی مهم، فراروی سازمانهای امروزی قرار دارد.
مجموعه ای بی نظیر از مقالات انگلیسی حسابداری به صورت فایل های Word و Pdf می باشد. بیش از 80 عنوان جلد کتاب بعضی از عناوین این مجموعه به اختصار آمده اند: