این پرسشنامه در یکی از مقالات منتشر شده در سال 2013 مورد استفاده قرار گرفته و ابعاد نوآوری سازمانی را مورد سنجش قرار می دهد. پایایی پرسشنامه برابر با 84/ بدست آمده است. تعداد سوالات پرسشنامه برابر با 10 سوال می باشد. منبع اصلی پرسشنامه در متن پرسشنامه آورده شده است.
فرمت فایل: DOCX word (قابل ویرایش)
Porters Organizational Commitment Questionnaire
این پرسشنامه دارای 15 سوال با طیف 7 درجه ای است و سه شاخص از شاخص های تعهد سازمانی را مورد سنجش قرار می دهد. منبع این پرسشنامه و شیوه نمره گذاری در داخل متن پرسشنامه آورده شده است. لازم به ذکر است که روایی و پایایی این پرسشنامه در تحقیقات مختلف داخلی و خارجی تایید شده است.
فرمت فایل: DOCX word (قابل ویرایش)
این پرسشنامه جهت سنجش انضباط اداری و مالی در سازمان های اداری کشور طراحی شده و حاوی 27 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت می باشد. این پرسشنامه ابعاد زیر را مورد سنجش قرار می دهد:
انضباط اداری: سوالات 1 تا 14
انضباط مالی: سوالات 15 تا 27
فرمت پرسشنامه: doc و قابل ویرایش
این پرسشنامه جهت سنجش انضباط اداری و مالی در سازمان های اداری کشور طراحی شده و حاوی 27 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت می باشد. این پرسشنامه ابعاد زیر را مورد سنجش قرار می دهد:
انضباط اداری: سوالات 1 تا 14
انضباط مالی: سوالات 15 تا 27
فرمت پرسشنامه: doc و قابل ویرایش
پرسشنامه موانع توسعه کارآفرینی، در پایان نامه کارشناسی ارشد محسن ناصری(1392) با عنوان مقایسه وضعیت توسعه کارآفرینی و موانع آن در مراکز فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی از دیدگاه مدیران و مربیان در سال 1392 (دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز) استفاده شده است. این پرسشنامه شامل 38 سؤال می باشد .