بررسی نحوه تاثیرتشویق در افزایش یادگیری

اختصاصی از اینو دیدی بررسی نحوه تاثیرتشویق در افزایش یادگیری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این پایان نامه در پنج فصل تحقیق و طبقه بندی گردیده است که در 78 صفحه بصورت Word در فروشگاه راه علم بفروش می رسد.

بررسی نحوه تاثیرتشویق در افزایش یادگیری

فصل اول          

• طرح تحقیق
• مقدمه
• بیان مسئله
• اهداف تحقیق
• اهمیت موضوع تحقیق
• فرضیه های تحقیق
• تعریف واژه ها واصطلاحات
• موانع ومحدودیت های تحقیق

فصل دوم

• ادبیات تحقیق
• پیشینه تحقیق
• نقد وبررسی تحقیقات انجام شده

فصل سوم

• روش تحقیق
• جامعه آماری
• نمونه و روش نمونه گیری
• وسایل جمع آوری اطلاعات
• روش جمع آوری اطلاعات

فصل چهارم

• بررسی سؤال اول تحقیق
• بررسی سؤال دوم تحقیق
• بررسی سؤال سوم تحقیق
• بررسی سؤال چهارم تحقیق
• بررسی سؤال پنجم تحقیق

فصل پنجم

• خلاصه ونتیجه گیری
• پیشنهادات
• منابع و مأخذ

این پایان نامه در پنج فصل تحقیق و طبقه بندی گردیده است که در 78 صفحه بصورت Word در فروشگاه راه علم بفروش می رسد.

پایان نامه توریست و تأثیر آن بر امنیت ملی

اختصاصی از اینو دیدی پایان نامه توریست و تأثیر آن بر امنیت ملی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیده

درتحقیق حاضر سعی شده با توجه به بحث امنیت ملی که به عنوان یکی از مهمترین مسائل موجود در یک کشور می باشد به مسأله توریست که تأثیر بر امنیت ملی دارد، پرداخته شود که روش موجود کتابخانه ای می باشد.

تحقیق دارای 5 فصل می باشد که در فصل اول به بیان مسأله، اهمیت و اهداف پژوهش پرداخته شده ضمناً سؤالات پاسخ داده شده در پژوهش و تعاریف و اصطلاحاتی که رد تحقیق ارائه گردیده بیان شده است.

در فصل دوم به بررسی پیشینه موضوع، در فصل سوم به بیان روش تحقیق پرداخته شده است.

در فصل چهارم به توصیف و تحلیل یافته ها در 8 بخش (انگیزه های جهانگردی و انواع جهانگرد- حقوق و تکالیف جهانگردان غیر مسلمان در کشور- اثرات جهانگردی و حضور توریست در کشور- امنیت و تأثیر جهانگردی بر آن- عوامل مهم در رونق جهانگردی- روش جاری و تخلفاتی که علیه و توسط توریست در کشور انجام می شود- آمار مربوط به توریست ها و علل عقب ماندگی صنعت توریسم در کشور) پرداخته شده است.

در فصل پنجم نتایج تحقیق و سپس پیشنهادات ارائه گردیده است.

فهرست مطالب :

عنوان                                

فصل اول: کلیات

مقدمه          

مسأله پژوهشی 

اهمیت مسأله پژوهشی     

اهداف پژوهش   

پرسش های تحقیق                 

تعاریف و اصطلاحات                 

فصل دوم:بررسی پیشینه پژوهش :

بررسی پیشینه پژوهش                   

فصل سوم: روش تحقیق :

روش پژوهش                       

فصل چهارم: یافته های پژوهش

بخش اول: انگیزه های جهانگردی و انواع جهانگرد   

بخش دوم: حقوق و تکالیف جهانگردان غیر مسلمان در کشور     

بخش سوم: اثرات جهانگردی و حضور توریست در کشور               

بخش چهارم: روش جاری اداره کل اتباع و تخلفات بر علیه و توسط توریست      

بخش پنجم: امنیت و تأثیر جهانگردی بر آن                                 

بخش ششم: آمارهای مربوط به توریست                      

بخش هفتم: علل عقب ماندگی صنعت توریست در کشور              

بخش هشتم: عوامل مهم در دولت جهانگردی                

فصل پنجم :‌نتیجه گیری و پیشنهادات :

نتیجه گیری                        

پیشنهادات     

فصل ششم : منابع و مآخذ و پیوست :

منابع و مآخذ               

پیوست ها      

فرمت فایل : ورد

تعداد صفحات : 91

پروژه تحلیل قیچی آهن بر در نرم افزار سالید

اختصاصی از اینو دیدی پروژه تحلیل قیچی آهن بر در نرم افزار سالید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

توضیحات:
سالیدورکسبه انگلیسی: SolidWorks یک نرم‌افزار مهندسی طراحی به کمک رایانه است که بر روی ویندوز اجرا می‌شود و توسط شرکت فرانسوی داسو سیستمز ساخته شده و همچنان توسعه داده می‌شود. در حال حاضر نرم‌افزار سالید ورکس توسط ۱٫۳ میلیون مهندس در بیش از ۱۳۰٬۰۰۰ شرکت در سراسر جهان در حال استفاده‌است.[۱] این نرم‌افزار دارای سه محیط به نام‌های پارت (part) اسمبلی (assembly) و دراوینگ (drawing) می‌باشد. محیط اول برای رسم قطعه بوده، در محیط دوم قطعات یک مکانیسم بر روی هم سوار شده و در محیط آخر از آنها نقشه مهندسی (معمولاً برای نسخه چاپی) تهیه می‌شود.
نرم‌افزار سالیدورکس به صورت مستقیم با اینونتور، مکانیکال دسکتاپ رقابت می‌کند.

در این پروژه به تحلیل قیچی آهن بر در نرم افزار سالید پرداخته ایم.

گزارش کارآموزی بررسی استرس شغلی برروی کارمندان شهرداری

اختصاصی از اینو دیدی گزارش کارآموزی بررسی استرس شغلی برروی کارمندان شهرداری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این فایل در قالب ورد و قابل ویرایش در 72 صفحه می باشد.

فهرست مطالب
تاریخچه ۶
اهداف و وظایف شهرداری تهران ۷
اهم وظایف مصوب فعلی شهرداریها در ذیل آمده است: ۷
گسترش شهرتهران ۹
آشنایی مکان کارآموزی ۱۰
آشنایی با فضای کلی محل کارآموزی: ۱۲
طبقه دوم ۱۲
حوزه دفتر شهردار ۱۲
اداره آموزش ۱۲
حراست ۱۲
فناوری و اطلاعات ۱۳
مشاورین ۱۳
اداره بودجه ۱۳
معاونت هماهنگی و برنامهریزی ۱۴
کارشناس حقوقی و اداره حقوقی ۱۴
مشاور شهردار در امور ایثارگران ۱۴
بازرسی ۱۵
طبقه اول ۱۵
قائم مقام ۱۵
روابط عمومی ۱۵
تدارکات ۱۶
حوزه معاونت مالی و اداری ۱۶
حسابداری ۱۶
طبقه همکف ۱۶
حوزه معاونت شهرسازی و معماری ۱۶
اداره بازدید یکسان ۱۷
واحد بیسیم ۱۷
زیرزمین ۱ ۱۸
زیرزمین ۲ ۱۸
نحوه استخدام ۲۱
مقدمه ۲۳
تعریف استرس ۲۴
الف) شخصیت سخترو یا پرطاقت ۲۵
ب) شخصیت خوشبین ۲۵
تیپ شناسی شغلی هاولند ۲۶
۱-تیپ اهل کار یا واقعگرا: (Realistic) کد شخصیتی ISTJ 26
2-تیپ مسئلهحلکن یا جستجوگر: (Investigative) کد شخصیتی INTJ 26
3-تیپ خلاق یا هنرمند: (Creative) Artistic کد شخصیتی INFP 27
4-تیپ امدادگر یا اجتماعی: (Social) کد شخصیتی ENFP 28
5-تیپ ترغیبکننده یا متحول: (Enterprising) کد شخصیتی ENTP 28
6-تیپ سازماندهنده یا متعارف: (Conventional) کد شخصیتی ISTJ 28
نوع مشاغل افراد این تیپ شخصیتی شغلی ۲۹
علائم استرس در محیط شغلی ۲۹
استرس شغلی ۲۹
ارزشهای ناملموس ۳۱
مدلهای استرس شغلی در محیط کار ۳۶
مدل مکلین: (Mclean) 36
3مؤلفه استرس ۳۷
عوامل زیانآور محیط کار ۳۸
سروصدا (noise) 39
رابطه میزان مواجهه تراز سروصدا با زمان ۴۱
اثرات فیزیولوژیکی صدا ۴۲
ارتعاش: (Vibration) 43
انواع ارتعاش ۴۴
۳-گرما ۴۵
۴ -سرما ۴۶
عوارض ناشی از سرما ۴۶
۵-روشنایی ۴۷
نور چیست؟ ۴۸
۲۱-۲ اهمیت روشنایی ۴۸
اهداف تأمین میزان روشنایی ۴۹
ویژگیهای روشنایی رضایتبخش ۴۹
۲۴-۲، ۴ عامل اصلی و مهم در دیدن اجسام ۵۰
منابع نور۵۱
۱-نور طبیعی ۵۱
۲-نور مصنوعی ۵۱
۶- پرتوها ۵۲
عوامل شیمیایی زیانآور محیط کار ۵۳
۲۸-۲ منظور از شرایط جوی محیط کار ۵۴
۱-جنبه ایمنی ۵۴
۲-جنبه بهداشتی ۵۴
۳-جنبه ارگونومی ۵۵
۲۹-۲ عوامل زیستشناختی (عفونی) زیانآور محیط کار ۵۵
روش پژوهش ۶۱
جامعه آماری ۶۱
نمونه و ورش نمونه گیری ۶۱
روش جمع آوری اطلاعات ۶۱
ابزار پژوهش ۶۲
دستور العمل این پرسشنامه ۶۲
روش اجرا ۶۲
روایی واعتبار ۶۳
روش اماری ۶۳
نتایج پژوهش ۶۷
نحوه امتیازی بندی وتفسیر نتایج ۷۰
پیشنهادات ۷۱
ایجاد حس مسئولیت در کارکنان ۷۱
منابع وماخد ۷۲

مقدمه:
در جهان صنعتی امروز بسیاری از کارگران و کارمندان ناچارند خود را با شرایط نامناسبی که محیط و ابزار مورد استفاده بر آن تحمیل می­کند، منطبق و متناسب سازند و با محدودیت­های ایجاد شده گونه­ای کنار آیند. پی­آمد چنین مصالحه­ای می­تواند بسیار وخیم بوده و بر زندگی فرد، تندرستی، ایمنی و فرآوری وی اثری نامطلوب داشته باشد. در چنین وضعیتی انسان از نظر جسمانی یا روانی با نوع کار یا تجهیزاتی که مورد استفاده قرار می­دهد و یا در محیطی که در آن زندگی کرده است یا به کار می­پردازد تناسبی ندارد. نبود تناسب جسمی، شایع­ترین عوارض ناشی از کار در جوامع امروزی را یعنی ناراحتیهای اسکلتی، ماهیچه­ای ایجاد می­کند.
بزرگترین آفت نیروی انسانی در دنیای شغلی، استرس است. ۸۰ تا ۸۵% تمام بیماریها علتش استرس است. محیطی که محرکهای فشارزا در آن خیلی زیاد است ایجاد استرس می­کند. حداقل ۲۵% مشاغل مردان و ۵۰% مشاغل زنان دارای نوعی فشار هیجانی است. به استرس شغلی در قرن ۲۰ لقب طاعون سیاه را دادند.
هر نوع تغییری در زندگی انسان دارای فشار روانی (استرس) است. به طور کلی در زندگی امروز به دلیل اینکه تغییرات دائمی است اجتناب از فشار روانی یک رویا است پس به جای اجتناب باید فشار روانی را مدیریت کنیم، بنابراین هر شغل نیاز به یک استرس بهینه دارد تا ما را برای زندگی یا کار تحریک بیشتری ایجاد می­کند. اگر کارگری بر کار خودش احساس کنترل نداشته باشد این خود منبع استرس است. اگر در محیط شغلی از مقدار بسیار کمی از قابلیت­های افراد استفاده کنیم، این فشار بسیار پائین در نتیجه ایجاد ناکامی می­نماید، ناکامی حاصل از این عامل، شدیدترین نوع فشار روانی هم برای فرد و هم برای سازمان است.
تعریف استرس:
پاسخی فیزیولوژیکی، روانی و رفتاری که یک شخص جهت وفق دادن به فشار داخلی و خارجی می­دهد، استرس نامیده می­شود. به عبارت دیگر، استرس، اجبار به سازگاری با یک تهدید یا با یک چالش است. استرس به معنای فشار روانی است و فشار روانی عبارتست از مجموع واکنشهای غیراختصاصی که تحت تأثیر فشارهای روانی گوناگون در ارگانیزم ایجاد می­شود، به عبارت دیگر، وقتی فرد در شرایط و اوضاع و احوالی قرار گیرد که تحت فشار واقع شود یا احساس ناراحت­کننده­ای به او دست می­دهد، عصبی باشد، احساس ناکامی و تنش کند یا در تعارض و بلاتکلیفی باشد می­گوییم تحت فشار روانی است. تنش­های عصبی در نتیجه تعارضهای داخلی ناشی از موقعیتهای خارجی مختلف به وجود می­آید. کلمه استرس­زا را می­توان محرک خارجی نامید از دیدگاه پاولفی محرکی که با نیروی تأثیر خود بر ارگانیزم بر دیگر تأثیرات روزمره برتری دارد.

سورس دماسنج با سنسور گوشی

اختصاصی از اینو دیدی سورس دماسنج با سنسور گوشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سورس دماسنج با سنسور گوشی

سورس Android Studio

 توسعه دماسنج برنامه مبتنی بر حسگر است.

توسط سنسور دمای هوای بیرون کار می کند.

برنامه بیش از حد قوی است.

استفاده از تکنولوژی سنسور، می تواند به طور مداوم به روز شود.

برای توسعه دهندگانی که می خواهید کار سنسور را یاد بگیرند.